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崗位職責(zé)： 1、標(biāo)準(zhǔn)制定：負(fù)責(zé)公司全業(yè)務(wù)鏈條的食品安全管理標(biāo)準(zhǔn)的制定、推行、檢查、考核等工作，保障公司食品安全； 2、合規(guī)管理：負(fù)責(zé)國(guó)家、食品行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的解讀，結(jié)合公司的產(chǎn)品加工工藝，形成公司的標(biāo)準(zhǔn)流程制度，建立公司的合規(guī)運(yùn)行體系，并保障合規(guī)運(yùn)行； 3、體系認(rèn)證：組織開(kāi)展質(zhì)量管理體系的評(píng)審與認(rèn)證工作，采取糾正和預(yù)防措施，持續(xù)優(yōu)化體系標(biāo)準(zhǔn)，組織和對(duì)接客戶審核及政府督查，保障公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)符合國(guó)家及行業(yè)要求； 4、質(zhì)量管控：組織原材料、半成品及成品質(zhì)量檢驗(yàn)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題； 5、賦能管理：組織食品質(zhì)量管理培訓(xùn)，提升員工食品質(zhì)量安全意識(shí)，推動(dòng)工廠質(zhì)量文化建設(shè)。 任職要求： 1、學(xué)歷專業(yè)：本科及以上，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、素質(zhì)能力：具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，目標(biāo)感、責(zé)任心及原則性強(qiáng)；