在线激情欧美,不卡的av在线,欧美黄色激情视频,国产精品视频偷伦精品视频,一区二区三区高清,国产乱码一区,亚洲狼人区

APP下載
機會在手,求職信息實時掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號
    Alternate Text
    小程序
當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 2025年江蘇江南大學生物工程學院人才招聘公告
2025年江蘇江南大學生物工程學院人才招聘公告

發(fā)布:2025-09-23 14:01:09  關注:7737次

江南大學坐落于太湖之濱、長三角經濟區(qū)幾何中心江蘇無錫,是教育部直屬、國家“211工程”重點建設高校和“雙一流”建設高校。學?,F(xiàn)有中國工程院院士4人。學校擁有理、工、農、醫(yī)、文、史、法、經濟、管理、教育、藝術、交叉等12個學科門類,建有9個博士后流動站,13個博士學位授權一級學科,3個專業(yè)學位博士授權類別,35個碩士學位授權一級學科以及22個碩士專業(yè)學位授權類別。輕工技術與工程、食品科學與工程2個學科入選國家“雙一流”建設學科名單,19個學科入選“2024年軟科世界一流學科”。

生物工程學院是我國發(fā)酵工程學科的誕生地,是輕工生物技術與發(fā)酵工程領域最具品牌影響力和競爭力的高等教育基地,1988年創(chuàng)建了我國第一個發(fā)酵工程國家重點學科。學院擁有一支包括中國工程院院士、教育部國家級人才計劃、國家杰出青年基金獲得者、國家級引進人才、國家特殊支持計劃教學名師及領軍人才等在內的拔尖人才師資隊伍。學院擁有輕工技術與工程、生物工程兩個博士學位授權一級學科?!拜p工技術與工程”學科在教育部全國學科評估中連續(xù)獲評A+,2017年、2021年滾動入選國家“雙一流”建設學科,連續(xù)8年位居軟科中國最好學科排名第一;“生物工程”學科在2024年“軟科世界一流學科排名”中排名世界第三。

一、招聘對象

(一)杰出人才

擁有良好學術聲譽與學術領導能力、研究領域處于世界學術前沿、具有世界一流學術水平的專家學者和具有國際學術影響力的戰(zhàn)略人才;或所從事學科、專業(yè)領域內的學術大師等。杰出人才需引領學科發(fā)展,推動人才隊伍建設,提高學校教學、科研整體水平,擴大國際交流與合作,提升相關學科在國際上的地位和聲譽。

(二)領軍人才

取得博士學位,在高校、科研機構或企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位,具有本學科扎實的專業(yè)知識、深厚的學術造詣、前瞻的學術視野。近五年,在本學科、專業(yè)領域已取得國內外同行公認的標志性研究成果,其學術成就、貢獻和影響力在人才群體中獲得過國家層面肯定,并且能夠作為核心人物凝聚一支結構合理、素質過硬、攻關能力強的教學科研隊伍,擴大國際交流與合作,提高國際影響力。年齡一般不超過45周歲。

(三)青年拔尖人才

取得博士學位,在高校、科研機構或企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位。在所從事學科、專業(yè)領域已獲得較高學術成就或同行專家公認的科研成果,具有創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿鸵欢ㄉ鐣绊懥?;能根據學科發(fā)展需求,開展理論與實踐問題研究,承擔重要科學研究任務,取得創(chuàng)新性研究成果;承擔本科或研究生教學任務,創(chuàng)新課程教學方式;加強學科國際交流與合作。年齡一般不超過40周歲。

(四)優(yōu)秀人才

1.高校、科研院所正高級專業(yè)技術職務人員,年齡一般不超過45周歲;副高級及以下專業(yè)技術職務人員,年齡原則上不超過37周歲;近五年業(yè)績應高于我校同學科相應崗位平均水平。

2.高校、科研院所博士、博士后,研究成果較為突出,且在所從事學科、相關領域具有較大發(fā)展?jié)摿?,年齡一般不超過37周歲。優(yōu)秀人才根據學科發(fā)展需求,承擔相應教學科研任務。

二、人才待遇

根據應聘者的學術水平與發(fā)展?jié)撃?,學校為杰出人才、領軍人才及青年拔尖人才提供優(yōu)厚薪資待遇,具體一人一議;同時在條件建設經費、購房補貼與安家費、科研平臺搭建、研究團隊人員引進等方面提供相應的政策與待遇。

三、政策支持

(一)人才項目及補貼支持

1.優(yōu)先推薦申報江蘇省“雙創(chuàng)計劃”“江蘇特聘教授”等省級人才項目,如入選,省財政給予相應的經費資助。

2.優(yōu)先推薦申報無錫市“太湖人才計劃”,如入選,無錫市給予相應的項目經費資助。

3.根據無錫市《關于更大力度支持優(yōu)秀青年人才來錫發(fā)展的十項措施》《“太湖人才計劃”人才分類認定實施辦法》《“太湖人才計劃”高層次人才服務保障實施辦法》《無錫市高層次人才宜居保障實施辦法》,符合條件者,可申請相關補貼。

(二)其他

對全職引進至蠡湖校區(qū)的人才,符合條件者,可申請蠡湖校區(qū)周轉房。

四、招聘程序

人才招聘工作常年開展,具體程序如下:

1.應聘者提交個人簡歷到學院聯(lián)系郵箱;

2.學院根據人才引進工作程序進行初審、面試等;

3.學校進行綜合考察;

4.學校對通過初審、綜合考察等程序的擬引進人員進行審議;

5.學院通知學校審議通過的人員來校辦理入職手續(xù)。

五、招聘崗位及聯(lián)系方式

 

推薦:更多教職工招聘請關注官方微信公眾號
注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
版權與免責聲明

【1】凡本網注明"來源:"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于,轉載請必須注明,違反者本網將追究相關法律責任。

【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。

【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內與本網聯(lián)系。