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高級(jí)薪酬專(zhuān)員
9000-16000元 鄭州 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
宇通客車(chē)股份有限公司 2025-09-24 04:05:33 414人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1.參與薪酬管理戰(zhàn)略、政策、方案、業(yè)務(wù)流程等策劃、設(shè)計(jì)工作,提升公司薪酬管理戰(zhàn)略、制度流程等的充分性、有效性、適用性負(fù)責(zé),支撐公司運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略落地; 2.基于當(dāng)前薪酬體系,綜合外部法規(guī)及內(nèi)部管理要求,對(duì)當(dāng)前薪酬核算管理體系做優(yōu)化,提升核算管理效率、做好風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè); 3.前瞻性研究薪酬管理管控的方法論和系統(tǒng)工具,并總結(jié)推廣實(shí)踐,能夠做好薪酬工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持與賦能指導(dǎo); 4.參與薪酬管理領(lǐng)域的人力資源管理項(xiàng)目策劃、實(shí)施和推廣。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、財(cái)務(wù)管理、數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)學(xué)、汽車(chē)或機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.3-5年大型企業(yè)人力工作經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)級(jí)或公司級(jí)薪酬管理工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的原則性及保密意識(shí),良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思考能力,了解數(shù)據(jù)分析工具及方法,熟悉薪酬核算規(guī)則及風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)范; 4.較強(qiáng)的方案策劃、溝通及組織實(shí)施能力,內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),能主動(dòng)學(xué)習(xí)、接受新知識(shí)。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州-管城區(qū)鄭州-管城區(qū)河南省鄭州市管城區(qū)宇通路宇通工業(yè)園
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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