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崗位職責：

1.在專利、商標、版權等方面為客戶提供熱情、積極、專業(yè)的咨詢與服務，保持公司在知識產權業(yè)務上的快速發(fā)展；

2.合理利用公司提供的平臺和資源與客戶建立聯系，明確客戶需求；
3.根據公司的培訓和要求，為客戶提供商標方面的識別、判斷與注冊服務；
4.收集、整理客戶信息，維護客戶關系，提高客戶滿意度；
5.根據部門要求達成工作任務與目標。

任職要求：
1.本科學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬至大專；
2.熟練使用office系列辦公軟件；
3.具有較強的溝通和組織協調能力，積極樂觀、吃苦耐勞；
4.具有出色的溝通、表達能力，良好的客戶服務意識；
5.接受應屆、歷屆畢業(yè)生投遞簡歷，公司統一培訓上崗。

福利待遇：
1.試用期三個月，底薪 績效 話補 提成制，試用期提成工資4000-8800元。（公司設有冰箱、微波爐、休息區(qū)）；
2.正式期：轉正后平均月薪約5000-8000元/月，一年以上平均薪資萬元以上，高的可達月入10萬 以上不封頂
3.激勵：根據業(yè)績整體成效，每月、季度均推出獎金激勵機制；
4.入職試用期享有五險，轉正繳納住房公積金；
5.享受假期（即法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假/陪產假、喪假、工傷假等）；
6.培訓機會（崗前培訓、技能培訓、晉升培訓等）；
7.公司定期舉行親子活動、篝火晚會、團體旅行、內部運動會等企業(yè)文化建設活動。
晉升空間：
管理方向：知識產權顧問--業(yè)務主管--業(yè)務經理--銷售總監(jiān)；
專業(yè)方向：初級知識產權顧問--中級知識產權顧問--高級知識產權顧問--大客戶經理；
每年有四次競聘機會。

職位福利：五險一金、員工旅游、節(jié)日福利、帶薪年假，國家法定假日，集團區(qū)域交流學習機會等等