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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析，研究客戶需求;

2、建立人才搜尋渠道，了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;

3、開發(fā)及拓展客，了解客戶潛在人才需求;

4、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng);

5、從客戶的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷，分析市湯并確立搜尋的方向及目標(biāo);

6、指導(dǎo)助理利用有效工具，有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人;

7、向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù);

8、保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。

任職資格：

1.對(duì)人才招聘專業(yè)服務(wù)有濃厚的興趣，有激情；

2.有一定的分析判斷能力，愛學(xué)習(xí)，語言溝通表達(dá)能力強(qiáng);

3.目標(biāo)意識(shí)明確，結(jié)果導(dǎo)向，時(shí)間規(guī)劃，主動(dòng)性強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心;

4.具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能夠承受較大的工作壓力,有良好的合作意識(shí).

職位福利：績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、六險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休

職位亮點(diǎn)：雙休、入職就繳六險(xiǎn)一金